Encontre um emprego – não apenas encontre uma maneira de ganhar dinheiro. Isso significa ser capaz de revelar o potencial interno, sentir -se realizado e aproveitar a vida todos os dias. O que nos impede de encontrar um trabalho de sonho?
"Eu vou a entrevistas, mas sem sucesso", "eu tenho um ótimo currículo, sou um profissional no meu negócio, mas por um ano não consigo encontrar um emprego", "quero mudar o trabalho, mas estou com medo e não sei por onde começar". Familiar? Essas perguntas me fazem com bastante frequência. Como aumentar suas chances de emprego? Por que alguns vão rapidamente para um novo emprego, enquanto outros estão nadar livre por meses?
Como regra, é mais difícil encontrar um emprego para quem:
não pode definir seus verdadeiros objetivos;
não possui as informações necessárias;
não usa uma abordagem sistemática.
Essas recomendações ajudarão a determinar suas necessidades, sistematizar o conhecimento sobre emprego e tornar uma busca de emprego mais eficiente.
1. Determine a zona de desenvolvimento proximal
Talvez este seja um dos passos mais importantes. O que vem até nós quando estamos procurando algo? "Algo" vem. Para obter o trabalho que trará dinheiro e prazer, você precisa decidir sobre várias coisas.
Lembre -se do que você realmente gosta de fazer
O que você ama, do qual você tem arrepios de suas costas. Sinta uma ascensão sempre que você fechou o acordo com sucesso ou relatou? Ou quando eles criaram um novo slogan de venda ou escreveram um excelente código? Seja honesto com você. Não substitua seu próprio "desejo" socialmente desejado. Siga o seu, não os sonhos de outras pessoas.
Tatyana liderou o departamento de grande mídia por vários anos. Ela gostou do trabalho, organizou o nível de renda. Quando ela pensou nas mudanças, que precisava crescer profissionalmente, não entendeu para qual caminho se mover.
Colegas disseram que a organização de treinamentos corporativos internos é exatamente ela. Mas Tatyana sentiu que não era inteiramente, não havia impulso
Pensando no que ela realmente gosta, ela percebeu: sim, ela realmente gosta de organizar. Mas não treinamentos, mas casamentos (“que casamentos, você está em um negócio sério!"). Agora trabalha em uma agência de casamento e está feliz por não ter medo de admitir para si mesma em seus desejos.
Analise o que você já pode e pode fazer de melhor
Muitas vezes subestimamos ou não levamos em conta nossos talentos ou habilidades. Pegue uma caneta, papel e escreva tudo o que se acumulou em sua bagagem profissional. Talvez você tenha adquirido algumas habilidades no último local de trabalho, sem tê -las na descrição do trabalho. Aprendi a escrever textos lindamente? Dornizou um novo programa de design? Realizou uma auditoria de contrapartes? Tudo isso pode se tornar seu ativo.
Estude o mercado
O que está em demanda farmaciaportuguesa24 pt no momento, quais indústrias e profissões serão promissoras em um futuro próximo. Pesquisa e publicações sobre este tópico na internet agora são suficientes. A zona em que todas essas áreas se cruzam e será a área da escolha ideal. E se o que aconteceu, causa um sorriso interior, interesse e senso de medo, não duvide: é isso, é o mesmo, seu. Sinta -se à vontade para seguir em frente!
2. Visualize a imagem do trabalho futuro
Depois de decidir na direção, crie a imagem de um novo trabalho em sua imaginação. Imagine a posição de que nível e em que empresa você deseja obter. Descreva e desenhe o que você está fazendo, quais tarefas você resolve, quem o rodeia, como é seu chefe, como é o local de trabalho.
Se você é por natureza um introvertido e um local de trabalho ideal para você é um escritório tranquilo, aconchegante e amargo, pergunte -se se você pode se sentir confortável em um OpenSpece barulhento, mesmo em uma empresa muito eminente? O conselho aqui é simples: siga suas necessidades. Quanto mais precisa a imagem que você cria na imaginação, mais próxima será a realidade.
3. Foco
Você define as metas no trabalho? Use a abordagem de negócios ao procurar um novo emprego. Defina uma meta específica e determine os termos de sua conquista. Por exemplo, “Em três meses, quero trabalhar como controlador financeiro com um salário de 150 mil rublos após dedução de impostos na empresa do top 3 na indústria farmacêutica”. Ao mesmo tempo, seja aberto a outras oportunidades. É provável que você receba uma oferta para uma posição semelhante ou veja uma vaga atraente em outro setor.
4. Pegue a busca pelo trabalho como um projeto
Faça um plano de pesquisa, determine os prazos para sua execução, crie seu próprio sistema de indicadores de desempenho para avaliar os resultados provisórios. Por conveniência, use qualquer programa de gerenciamento de projetos on -line disponível ou crie uma tabela Excel regular para acompanhar o progresso.
Não negligencie a metodologia de "Salania Veron" – por exemplo: 100 respostas – 10 convites para uma entrevista – 1 emprego. Agir metodicamente e não desanimado se não responder imediatamente ou recusar. Se possível, especifique o motivo da recusa. Isso ajudará você a ajustar as deficiências e evitar esses erros no futuro.
E, claro, não deixe tudo no último momento. O emprego é um processo que requer sequência e paciência. Esta é a sua programação hoje vale o ponto "Obtenha uma resposta de Aychar", e Eichar pode ter férias de duas semanas no cronograma. Portanto, determine para si mesmo não apenas os prazos, mas também Redlans – termos internos para cada estágio. Então você experimentará menos estresse.
5. Corrija um plano ou objetivo
Se você vir que todos os seus esforços não dão um resultado, você pode estar em uma das cinco armadilhas:
Formulou um pedido difuso e você mesmo não entende completamente o que deseja.
Seu objetivo é muito ambicioso e objetivamente não corresponde ao nível profissional ou à situação do mercado.
Não faça esforço suficiente na pesquisa direta.
O currículo é composto incorretamente.
Você tem dificuldades com a entrevista.
Auto -estima em todos esses pontos, entre em contato com seus entes queridos ou especialistas. Ajuste o objetivo e o plano de ação.
Dmitry queria ir para uma empresa maior em seu setor. Ele estabeleceu uma meta clara – a posição do diretor financeiro com um aumento no nível de renda em 30% até o final do ano. Experiência em uma posição semelhante permitiu fazer isso. No entanto, na nova empresa, eles só poderiam oferecer o nível de vice -diretor financeiro e um salário de 10% menor que o atual. Dmitry não queria suportar essa proposta. Mas por entrevistas, percebi que sua experiência realmente não corresponde a um novo nível.
O que fazer? Tendo analisado seu estado de protesto, ele percebeu: sua despreparada em receber um salário menor – essa é a voz de um ego ferido. E a partida, mesmo com uma diminuição, permitirá que ela cresça profissionalmente e abra novas perspectivas no futuro.
6. Ser proativo
Se você estiver em busca de trabalho, isso não significa que ela ela mesma encontrará. Estar em busca é como sentar ao lado do mar e esperar um bom tempo. Mas procurar ativamente é organizar redes e jogar uma haste de pesca. Com isca para o peixe que você precisa.
Determine a lista de empresas atraentes para você. Envie um currículo para os empregadores, responda às vagas, não espere por um convite mágico. Se o eichar não responder, escreva uma segunda letra em alguns dias. Melhor ligar para ele se houver contatos.
7. Use todos os canais possíveis de busca de emprego
Use todos os canais disponíveis. Como formal: portais de emprego, sites de empregadores, feiras de vagas, agências de recrutamento e informais: parentes, conhecidos, amigos. Diga a eles que você está procurando um emprego e está aberto para ofertas. Peça a você para recomendar você. É difícil superestimar o poder dos conhecidos não trabalhadores e pessoais. Às vezes, as vagas são distribuídas apenas "por conta própria" ou em acesso condicionalmente fechado.
Quanto maior o círculo de sua comunicação profissional, maiores as chances de emprego
Oksana há muito planejou mudar o trabalho, mas não se atreveu a declarar isso abertamente. Pareceu -lhe que a mensagem sobre a busca pelo trabalho diminuiria seu significado aos olhos dos amigos. Além disso, ela sempre acreditava que apenas os perdedores são organizados "por conhecidos". A pesquisa lenta durou mais de um ano. Assim que ela decidiu contar a seus amigos e conhecidos que estava procurando trabalho no campo da RP, durante uma semana várias pessoas jogaram seus vínculos a vagas interessantes que não foram publicadas em domínio público.
8. Fazer um currículo de alta qualidade
Seu currículo é o seu cartão de visita, seu "Multipassport". Deve corresponder às posições que você afirma ser breve, estruturado e refletir seu valor para a empresa. Não há necessidade de descrever a experiência insignificante para esta vaga.
Aprenda seu currículo de cor para responder a qualquer pergunta, seja sobre suas realizações no local anterior do trabalho ou sobre os estágios do treinamento. Recontele para alguém fechar. Seja verdadeiro, mas não seja modesto demais. Caso contrário, quem contará ao empregador sobre o que você é um profissional maravilhoso e por que a empresa ganhará quando o contratará?
Se você escrever um currículo em três páginas, no qual descreve todas as suas realizações a partir do banco da escola, isso provavelmente indica baixa auto -estima. Pergunte a si mesmo: por que é importante para eu contar sobre todas as minhas realizações? O que eu quero que os outros saibam sobre mim? O que realmente será uma informação importante sobre mim para esta empresa? Não tente se tornar uma "garota muito boa" ou "menino muito bom" para o empregador no currículo. Concentre e descreva a experiência e os sucessos correspondentes a uma posição específica.
E sobre o hobby. Cruzing -crossching ou pesca, é claro, pode ser aulas de recursos para você. Mas será melhor se você compartilhar essa história com seus colegas para uma xícara de chá após o emprego.
9. Prepare -se para uma entrevista
Primeiro de tudo, emocionalmente. Que sentimentos surgem quando ouvimos a palavra "entrevista"? Geralmente medo e ansiedade – exceto a alegria de que você alcançou este estágio. Uma entrevista é sempre estresse, o lançamento de adrenalina e a inclusão do esquema de "ataque ou corrida". Portanto, começamos a mostrar sinais de agressão ou contrair um nódulo e cair em um estupor. Determine como você tende a responder em uma situação estressante e aprenda a controlar suas emoções.
Não ceda às provocações se você chegar ao formato da entrevista de estresse. Se você sentir que está pronto para perder a paciência, lembre -se do principal princípio de Carlson: “Calma! Apenas calmo!»No final, que o pior acontecerá se você não for tomado? Eles não vão te levar. É tudo tão assustador?
Se antes de continuar em uma entrevista você ainda duvida de si mesmo, o pensamento se tornará um recurso: "Eu sou um candidato digno para esta posição". Sua confiança será transmitida ao entrevistador. Afinal, você é realmente digno do que deseja e escolheu a si mesmo, não é verdade?
